- wykształcenie: wyższe ekonomiczne,
- staż pracy: co najmniej 3 lata,
- znajomość ustawy o finansach publicznych i rachunkowości,
- obywatelstwo polskie,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
- niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie.

wskazane zatrudnienie, staże, praktyki, wolontariat w jednostkach samorządu
terytorialnego,
- umiejętność pracy w zespole i rozwiązywania problemów,
- dobry stan zdrowia,
- łatwość nawiązywania kontaktów,
- bardzo dobra umiejętność organizacji pracy własnej
- znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office – Word, Excel, poczta elektroniczna,
Internet, Systemy finansowo - księgowe)
- rzetelność i dokładność w wykonywaniu obowiązków

prowadzenie całości spraw finansowo – księgowych jednostki,
- prowadzenie rachunkowości jednostki,
- wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi,
- opracowywanie projektów przepisów wewnętrznych dotyczących prowadzenia rachunkowości, a w szczególności zakładowego planu kont, obiegu dokumentów, zasad prowadzenia i rozliczania inwentaryzacji,
- sporządzanie dokumentów płacowych, rozliczeń z Urzędem Skarbowym i Zakładem Ubezpieczeń Społecznych, dokumentów wewnętrznych,
- analiza wykorzystania środków przydzielonych z budżetu i środków pozabudżetowych i innych będących w dyspozycji jednostki,
- opracowywanie rocznych planów finansowych związanych z funkcjonowaniem jednostki,
- sporządzanie okresowych sprawozdań z wykonania zadań finansowych
- prawidłowe i terminowe realizowanie wszelkich należności i zobowiązań,
- opracowywanie i przedstawianie planów i informacji z prowadzonej działalności finansowej

życiorys (CV),
- list motywacyjny,
- dokumenty poświadczające poziom wykształcenia (kserokopie),
- kwestionariusz osobowy,
- dokumenty potwierdzające staż pracy (kserokopie),
- inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności (kserokopie),
- oświadczenie o posiadaniu zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych i oświadczenie o niekaralności,

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście lub przesłać pocztą na adres Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie, 13-100 Nidzica ul. Traugutta 13 w terminie do dnia 01 sierpnia 2011 r. do godz.15.oo, w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „konkurs na stanowisko księgowej (-go)”.
Za datę złożenia oferty uważa się datę wpływu przesyłki do Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Nidzicy.

Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie, 13-100 Nidzica, ul. Traugutta 13

Aplikacje, które wpłyną do Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Nidzicy po terminie nie będą rozpatrywane.
Przed podjęciem zatrudnienia w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Nidzicy wybrany kandydat ma obowiązek przedłożyć aktualne zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą; „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101 poz.926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. Nr 223 poz.1458).
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Starostwa Powiatowego w Nidzicy i na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Nidzicy.

Informacja dodatkowa:
Na rozmowę kwalifikacyjną zaproszone zostaną osoby, które spełnią wymagania niezbędne określone w ogłoszeniu i przedłożą wymagany komplet dokumentów. Wybrani kandydaci zostaną powiadomieni listownie lub telefonicznie o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.